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Corso per assistenti familiari – Progetto formativo per assistenti familiari di anziani non autosufficienti, in particolare con Alzheimer o altro tipo di demenza

È in partenza il Corso per assistenti familiari – Progetto formativo per assistenti familiari di anziani non autosufficienti (in particolare con Alzheimer o altro tipo di demenza).

Il corso si svolgerà in 10 incontri di giovedì dalle ore 14 alle ore 20 e alla fine sarà rilasciato attestato di frequenza.

I requisiti per l’ammissione al corso sono la conoscenza della lingua italiana e il possesso del green pass o tampone negativo.

La data entro cui candidarsi è il 20 maggio 2022.

Contenuti del corso

Invecchiamento fisiologico e patologico: fattori di rischio

Un approccio globale alla demenza: che cosa è e come comportarsi nella relazione umana

Gestione della persona:

  • Movimento e riattivazione 
  • Prevenire le cadute: postura ed equilibrio    
  • Mobilizzazione e prevenzione delle piaghe da decubito 
  • Igiene dell’ambiente e della persona 

Gestione dell’ambiente:

  • La cucina mediterranea
  • La stimolazione nelle attività di vita quotidiana
  • L’inserimento nelle famiglie  

Problematiche della persona affetta da demenza:

  • I disturbi comportamentali 
  • Come fronteggiare e contenere le situazioni di crisi 

Le attività di riattivazione:

  • L’importanza della stimolazione  
  • La riattivazione cognitiva: ROT e memory training 
  • La terapia occupazionale 
  • La musicoterapia

La fase terminale:

  • Significato delle cure palliative 
  • La relazione con il malato grave
Per l’iscrizione contattare

Il nostro referente Bruno Izzi all’email

Il numero 06 70702121

 

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    Sicilia

    QUANTI TIROCINI POSSONO ESSERE ATTIVATI IN UN’AZIENDA?

    • 1 tirocinante se l’azienda ha fino a 5 dipendenti;
    • 2 tirocinanti se l’azienda ha da 6 a 20 dipendenti;
    • 10% di tutti i dipendenti per un organico superiore alle 20 unità.

    CHI SONO I DESTINATARI?

    Disoccupati, inoccupati, persone svantaggiate.

    QUAL È LA DURATA DEL TIROCINIO?

    Il tirocinio non può essere inferiore ai 2 mesi (salvo eccezioni) e non superiore ai 6 mesi, escluso per persone con disabilità che può essere attivato fino a 24 mesi.

    QUALI SONO I TEMPI DI ATTIVAZIONE?

    In qualsiasi momento.

    QUANDO SI ATTIVA, INTERROMPE O PROROGA UN TIROCINIO, è NECESSARIO EFFETTUARE LA COMUNICAZIONE OBBLIGATORIA?

    Si ed è a carico dell’azienda ospitante.

    QUAL è L’INDENNITà MENSILE?

    L’indennità mensile non può essere inferiore ai 300 euro.

    A CARICO DI CHI è L’ASSICURAZIONE INAIL E LA RC?

    A carico dell’azienda ospitante.

    Lazio

    QUANTI TIROCINI POSSONO ESSERE ATTIVATI IN UN’AZIENDA?

    • 1 tirocinante se l’azienda ha fino a 5 dipendenti;
    • 2 tirocinanti se l’azienda ha da 6 a 20 dipendenti;
    • 10% di tutti i dipendenti per un organico superiore alle 20 unità.

    CHI SONO I DESTINATARI?

    Disoccupati, inoccupati, persone svantaggiate.

    QUAL È LA DURATA DEL TIROCINIO?

    Il tirocinio non può essere inferiore ai 2 mesi (salvo eccezioni) e non superiore ai 6 mesi, escluso per persone con disabilità che può essere attivato fino a 24 mesi.

    QUALI SONO I TEMPI DI ATTIVAZIONE?

    In qualsiasi momento.

    QUANDO SI ATTIVA, INTERROMPE O PROROGA UN TIROCINIO, è NECESSARIO EFFETTUARE LA COMUNICAZIONE OBBLIGATORIA?

    Si ed è a carico dell’azienda ospitante.

    QUAL è L’INDENNITà MENSILE?

    L’indennità mensile è di 800 euro.

    A CARICO DI CHI è L’ASSICURAZIONE INAIL E LA RC?

    A carico dell’azienda ospitante.

    Abruzzo

    QUANTI TIROCINI POSSONO ESSERE ATTIVATI IN UN’AZIENDA?

    • 1 tirocinante se l’azienda ha fino a 6 dipendenti
    • 2 tirocinanti se l’azienda ha da 7 a 19 dipendenti
    • 10% di tutti i dipendenti per un organico superiore alle 20 unità.

    CHI SONO I DESTINATARI?

    Disoccupati, inoccupati, persone svantaggiate.

    QUAL È LA DURATA DEL TIROCINIO?

    Il tirocinio non può essere inferiore ai 2 mesi (salvo eccezioni) e non superiore ai 6 mesi, escluso per persone con disabilità che può essere attivato fino a 24 mesi.

    QUALI SONO I TEMPI DI ATTIVAZIONE?

    In qualsiasi momento.

    QUANDO SI ATTIVA, INTERROMPE O PROROGA UN TIROCINIO, è NECESSARIO EFFETTUARE LA COMUNICAZIONE OBBLIGATORIA?

    Si ed è a carico dell’azienda ospitante.

    QUAL è L’INDENNITà MENSILE?

    L’indennità mensile non può essere inferiore ai 600 euro.

    A CARICO DI CHI è L’ASSICURAZIONE INAIL E LA RC?

    A carico dell’azienda ospitante.